同社では理系出身のエンジニアが多数活躍しており、「モノづくりの充実感を味わえる職場で働きたい」という志向性の方も多い傾向にあります。したがって、採用ターゲットについても同様のペルソナを設定。技術者気質の求職者に向け、好奇心を刺激するようなビジュアルで他社との差別化を図る必要がありました。
そこで本企画で使用したのが、ゲーミングデザインです。近代的なテクノロジーデザインとしてPC関連のプロダクトにも多く使用されている意匠であり、ターゲットとの親和性も高いと考えました。そんなゲーミングデザインと「技術者の醍醐味を味わい尽くせる環境」という訴求内容が合致することにで、より“ワクワク”をかきたてられるような原稿に。仕事への興味喚起はもちろんのこと、応募者のカルチャーフィットも同時に実現しています。
そこで本企画で使用したのが、ゲーミングデザインです。近代的なテクノロジーデザインとしてPC関連のプロダクトにも多く使用されている意匠であり、ターゲットとの親和性も高いと考えました。そんなゲーミングデザインと「技術者の醍醐味を味わい尽くせる環境」という訴求内容が合致することにで、より“ワクワク”をかきたてられるような原稿に。仕事への興味喚起はもちろんのこと、応募者のカルチャーフィットも同時に実現しています。